根据《高等学校信息公开办法》（教育部29号令）、《高等学校信息公开事项清单》（教办函〔2014〕23 号）、《浙江省高校信息公开工作指引（试行）》（浙教办综〔2021〕2号）等有关要求，按照浙江省教育厅办公室《关于做好2025年度高校信息公开年度报告等工作的通知》精神，我校编制了《绍兴职业技术学院2025年信息公开年度报告》。
本报告包括信息公开工作概述、主动公开情况、依申请公开和不予公开情况、对信息公开的评议情况、因学校信息公开工作受到举报的情况、信息公开工作存在的主要问题和改进措施等内容，报告中统计数据的时间范围为2024年9月1日至2025年8月31日。
一、工作概述
学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于政务公开的决策部署和上级有关高校信息公开工作的总体安排，把信息公开作为推进学校治理体系和治理能力建设的重要抓手和加强民主管理与民主监督、增强工作透明度的重要环节，深化思想认识，压实主体责任，持续完善平台建设、创新公开方式，进一步推进落实学校重大决策和主要工作的宣传及公开，切实提升信息公开工作质效。
（一）加强组织领导，完善信息公开体制机制
学校高度重视信息公开工作，始终将信息公开工作摆在重要位置。建立健全学校统筹引领、各职能部门协同负责的信息公开工作体系，深入推进《绍兴职业技术学院信息公开与信息报送工作管理办法》《绍兴职业技术学院党务公开实施办法》《绍兴职业技术学院校务公开实施办法》《绍兴职业技术学院科研经费管理规定》等制度落实，以《高等学校信息公开事项清单》为指引，严格执行信息公开保密审查机制，对每一项公开事项精准确定责任部门和公开形式，遵循“谁公开、谁负责”的原则，压紧压实各职能部门的信息公开主体责任，确保职责到岗、任务到人，不断提升信息公开工作的规范性和实效性。
（二）强化数字赋能，拓展完善信息公开平台
学校多维度拓展信息公开渠道、创新公开方式，构建全方位、多层次的线上线下信息公开体系，进一步提升信息公开水平。学校依托智慧绍职平台、学校门户网站、微信公众号及微博等新媒体平台，同步更新微信视频号、抖音号、B 站内容，定期发布《高等职业教育质量年度报告》《教学研报》《安全工作周报》，创设并落实“质量提升信息服务单”等工作机制，多举措保障信息准确与及时，便捷师生全面了解学校重大决策、工作部署及改革发展动态。
（三）畅通参与渠道，提升信息公开工作效能
学校拓宽信息公开渠道和公众参与渠道，切实提高信息公开的透明度和公众参与度。在重大事项决策前，通过专题会议研讨论证、座谈会面对面商讨、线上交流会等多种方式，广泛征求专家、学者以及师生员工意见建议，提升管理服务质效。借助智慧绍职平台、学校门户网站、微信公众号联动，及时发布教育改革信息、专题座谈会和培训会情况等，不断细化重点领域信息公开内容，做到全面、准确、及时。同时，学校还通过师生午餐会、校领导接待日、校长信箱等方式，广泛及时听取广大师生的意见建议。
二、主动公开情况
截至2025年8月31日，学校通过智慧绍职平台、学校门户网站、微信公众号以及微博等，主动公开信息3200多条，内容涵盖学校办学基本情况以及重大改革与决策、党建党务工作、教学管理、科研管理、人事管理、学生管理、招生就业、干部队伍和师资队伍建设、基建与后勤管理、招标采购、资产与实验室管理、国际交流与合作、纪检监察、安全保卫等方面工作。
1.学校门户网站作为对外信息公开的主窗口，设置了学校概况、学校动态、专业设置、招生就业、教学科研、学生工作、绍职党建、校友之窗、绿色学校、视觉绍职、媒体报道、校园公告和网上金榜等板块，累计刊发稿件309篇。
2.学校微信公众号为文化宣传、学生服务、校园指南等于一体的定期推送信息平台，设置了校园地图、学生中心、校长信箱、智慧安防、学校文化等菜单栏，发布原创推文165篇，活跃粉丝量81736。
3.学校门户网站、微信公众号聚焦“品质专业”“品质课堂”“品质服务”“品质文化”建设、创新创业教育和国际交流等，联动推出了涉及思政教育、中外合作办学、招生宣传、校友风采等专题、主题系列报道，构建形成融媒体中心。
4.学校积极推进微信视频号、抖音号、B站等新媒体平台的协同更新。在新生开学典礼、军训会操、运动会、毕业典礼等重大活动期间，及时收集整理文字、图片、视频等素材，并根据素材特点在不同平台及时发布，力求图文并茂、声像俱佳，形成宣传叠加效应。其中，微信视频号发布视频10条，抖音、哔哩哔哩平台发布视频9条，点击量1万以上的短视频超过10条。
5.着力拓展外宣工作。学校在新华网、央视新闻客户端、学习强国、中国新闻网、浙江卫视中国蓝新闻、教育之江、潮新闻、浙江在线等国家、省、市媒体的外宣报道132篇次，极大地提升了学校办学美誉度和影响力。
6.主动公开财务规章制度、收费及采购信息。通过学校信息公开专栏、门户网站、微信公众号等形式，及时公布、更新学校各类财务资产管理制度及工作意见，多渠道做好财务资产信息公开公示工作。主动公开教育收费项目及标准，公示收费项目、标准、依据及监察监管电话，确保收费规范。主动公开仪器设备、图书等货物服务采购和重大基建工程的招投标信息，及时公开学校采购意向、采购公告和结果公告等信息，做到“阳光采购”。
7.全面推进招生“阳光工程”。学校认真落实《中华人民共和国政府信息公开条例》《高等学校信息公开办法》等关于招生信息公开的各项规定，进一步规范招生工作，，扩大社会监督，提高招生工作透明度。学校专门设立招生信息网，设置了招生信息、招生章程、招生计划、专业介绍、考生问答、录取查询、在线咨询、提前招生、联系我们等板块，发布招生动态、政策解读等信息36条，进一步增强招生工作透明度，确保招生工作公开、公平、公正。
8.推进信息化标杆校建设。学校为教育部及省高职院校信息化标杆校建设试点单位。“智慧绍职”作为校内信息公开的主要渠道，设置了邮件系统、学校文件、协同办公等专栏，持续更新完善网上办事大厅、学校文件、学校动态、招标信息、人才招聘、媒体报道等搜索功能。高质量完成数据中心超融合平台（二期）建设，持续推进教育部职业院校数字基座数据中台对接，梳理完善98张标准数据表，推动数据标准化与“数据中枢”体系取得实质进展。上线“浙里办·学在绍职”、智慧教室管理、心理健康综合服务、科研管理系统与信息安全监测设备及运营服务，夯实网络安全基础，学校信息化体系不断完善。对心理健康与科研管理系统二级等保测评进行整改，推进信息安全等级保护。目前，公文管理与网上办事大厅“最多跑一次”服务累计上架140余项；“绍职助手”知识库持续更新，工单处理机制完善，数字校园建设稳步推进，服务效能进一步提升。
三、依申请公开和不予公开情况
我校未收到信息公开申请。
四、对信息公开的评议情况
学校高度重视“阳光信息”工作，严格执行《政府信息公开条例》《高等学校信息公开办法》等相关规定，依法依规、及时准确公开在办学治校和提供社会公共服务过程中产生、制作、获取的信息。在学年工作考评中，设立教职工对学校及各单位、部门工作开展民主评议和学生评教等环节，从学年民主测评、评议及学生评教情况看，全校师生员工对学校信息公开工作整体满意。
五、因学校信息公开工作受到举报的情况
我校未出现此类情况。
六、本学年信息公开工作存在的主要问题和下一步改进措施
目前，我校在推进信息公开工作进程中，在响应师生员工、社会各界广泛关注的热点问题等方面，还存在响应不够及时等问题，下一步将从以下几方面加强改进：
一是加强主动公开的意识。以习近平中国特色社会主义思想为指导，深刻领会高校信息公开工作的重要意义，加强对《政府信息公开条例》《公共企事业单位信息公开规定制定办法》的学习研究，将“以公开为原则、不公开为例外”的要求贯彻到学校的各项工作中去，不断增强信息公开的主动性、自觉性、及时性。
二是强化信息公开业务培训。围绕信息公开的法律法规和有关政策要求，面向信息公开工作人员进一步开展政策解读和业务培训，确保各项公开要求落到实处。
三是丰富信息公开方式。拓展信息公开渠道，在加强学校门户网站、信息公开网站、微信微博主页等建设的同时，完善财务、资产、教学、科研、信息化等与师生密切相关业务部门的公众号，充分发挥融媒体中心各相关平台联动、互动作用，及时完善、更新信息公开专栏和内容，为师生员工和社会公众了解学校办学情况提供更多便利。
四是持续优化信息公开机制建设。加强校内各部门之间的联动，充分发挥新媒体矩阵效应，将信息公开作为对外展示、信息发布、政策解读和舆情回应的重要窗口，确保渠道畅通、流程规范，不断提高信息公开工作的公信力、传播力和影响力。
绍兴职业技术学院
2025年10月31日
